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　　公交職工是城市交通的守護者，負責確保市民日常出行的平穩(wěn)與有序。5月20日上午，上海久事公交在逸仙路停車場舉辦“520”公交職工關愛日活動，旨在凝聚社會關懷，提升公交職工的歸屬感和幸福感。市總工會、市交通委、久事集團、久事公交集團相關領導，各直屬企業(yè)黨委書記、工會主席、勞模先進及職工代表共計200余人齊聚一堂，共同見證“幸福公交”建設成果，開啟職工關愛新征程。

　　久事公交自成為市總工會提升職工生活品質試點單位后，圍繞“六心六愛”體系，制定“人文公交，幸福載道”愿景和“幸福六站”目標，積極推進服務藍圖落地生效。2023年成為全總提升職工生活品質第三批試點單位。根據全總提升職工生活品質試點建設工作的要求，久事公交工會通過織密織緊車隊-線路(班組)-職工一體的幸福網絡，推行選樹績效優(yōu)、能力強、活力足的“十佳·幸福車隊”;培育質量優(yōu)、團隊強、有溫度的“百優(yōu)·幸福線路(班組)”;發(fā)掘能詮釋久事公交幸福六愛的“千星·幸福達人”，例如，有堅持運動8個月減重80斤的“愛自己”達人，悉心培養(yǎng)兒子考入高等學府的“愛家人”達人，對線路周邊換乘信息了如指掌的“愛崗位”達人，帶出20余名高級技工技師的“愛伙伴”達人，連續(xù)5年投身志愿服務的“愛集體”達人，以及安全駕駛護送乘客超百萬公里的“愛乘客”達人。讓一個個可見可感的幸福故事、幸福人物、幸福瞬間，成為職工們在企業(yè)幸福成長的印記。

　　致敬平凡英雄 表彰凝聚幸福力量

　　活動以暖場視頻《凝心聚力打造人文公交，幸福載道駛向美好未來》拉開序幕，回顧久事公交在職工關愛領域的暖心舉措。

　　在表彰環(huán)節(jié)，首屆“十百千幸福聯動計劃”獲獎代表先后依次登臺接受榮譽表彰。該計劃自2024年啟動以來，圍繞“幸福六站”體系，精心選拔出“十佳·幸福車隊”“百優(yōu)·幸福線路/班組”以及“千星·幸福達人”，依據“愛自己、愛家人、愛崗位、愛伙伴、愛集體、愛乘客”的六愛準則，發(fā)掘了500位幸福達人、46條幸福線路、10個幸福班組和10個幸福車隊，使“幸福”這一概念變得具體而生動。

　　此外，第五屆上海地面公交行業(yè)“安全之星”獲獎者登臺接受表彰，用精湛技術和日復一日的堅守，編織起城市交通的安全網。

　　多元關愛舉措 點亮職工幸福生活

　　活動現場，久事公交攜手市總工會職工服務中心，共同簽署了“幸福契約”，并啟動了共建聯建項目，為職工開通了“12351”熱線心理咨詢通道，同時加大“菜籃子”“微心愿”等幫困項目實施力度，致力打造“服務職工群眾共同體”。

市總工會職工服務中心與久事公交工會簽訂“幸福契約”

　　同時，久事公交首批50名基層工會干部完成EAP心理疏導員培訓，獲頒證書，成為職工的“心靈守護者”。

頒發(fā)EAP心理疏導員證書

　　久事公交工會相繼推出“健康禮包”：聯合上海市職工幫困基金會、上海411醫(yī)院為300名大齡駕駛員開展心腦血管專項檢查;為150名職工提供EAP專項培訓;為基層打造心理健康驛站，構建“心理護航”網絡。這些舉措標志著對職工關愛向“身心健康+心靈呵護”全面升級。

　　推進文化賦能 奏響幸福同頻樂章

　　文藝表演環(huán)節(jié)，巴士客修公司陳杰傾情演繹歌曲串燒《平凡英雄》，以悠揚旋律向凌晨啟程的駕駛員、雨夜中奮戰(zhàn)的維修工、深夜默默守護歸途的調度員等一線英雄致敬，頌揚他們以實際行動詮釋“人民公交為人民”的不懈追求。

　　市勞動模范潘春燕與全國交通運輸系統(tǒng)勞動模范姜琛等攜手獻上原創(chuàng)詩朗誦《城市脈搏》，我們是公交跳動的心臟，用奉獻的尺度衡量城市的每一次呼吸等深情詩句，生動描繪了公交人在方向盤的掌控、扳手的揮舞、調度屏的守望中留下的感人瞬間。

　　展望企業(yè)未來 繪就幸福公交新藍圖

　　作為全總提升職工生活品質試點單位，久事公交工會始終以“幸福六站”為目標，將職工關愛融入“工間休息室”“愛心驛站”建設、“十百千”計劃落地等實事工程。未來，將以“四維聚力”升級服務體系：深化EAP心理疏導，組建“心靈驛站”服務隊;依托“高師帶徒”“創(chuàng)新工作室”，激發(fā)職工技能提升動能;新增“健身驛站”“職工書屋”，推廣中醫(yī)理療，守護職工身心健康;將“愛心驛站”延伸至400個公交首末站，實現關愛陣地全覆蓋。

出席領導共同推桿開啟“從心出發(fā)” 健康守護之旅

　　展望未來，久事公交將繼續(xù)堅定不移地以職工為核心，確保每一次啟程都滿載希望，每一次抵達都灑滿溫馨，攜手共創(chuàng)“幸福公交”的輝煌未來。